Hoiva- ja hoitotyön johtamisella ja esimiestyöllä tuetaan hoitotyön strategian mukaisia tavoitteita.

  • Sosiaali- ja terveysalan esimieskoulutus ja -valmennus omana koulutuksena sekä yhteistyössä Kaakkois-Suomen ammattikorkeakoulu XAMKin ja yliopiston kanssa
  • Työnohjaus
  • Laatutoiminnan integroiminen käytännön arkeen
  • Työhyvinvoinnin tuki
  • Prosessijohtaminen ja prosessien kehittäminen
  • Heikentyneen työkyvyn varhainen tunnistaminen, puheeksi ottaminen ja toimintakäytännöistä sopiminen

Hoitotyön kehittäminen

Asiakaslähtöisen ja yhtenäisen näyttöön perustuvan toiminnan jalkauttaminen sekä kliinisen osaamisen varmistaminen on ensisijaista.

Keskeisimmät hoito- ja hoivatyön kehittämiskohteet ovat:

  • Näyttöön perustuvan toiminnan kehittäminen
  • Asiakkaan osallisuuden vahvistaminen ja asiakaspalvelun kehittäminen
  • Potilasturvallisuuden kehittäminen
  • Terveyden ja hyvinvoinnin edistämisen integrointi toimintaan
  • Vastuullisen, vaikuttavan ja taloudellisen hoidon ja hoivan tarjoaminen
  • Osaavan, hyvinvoivan ja riittävän henkilöstön turvaaminen